Una serie de desayunos corporativos para sus asociados y empresas del rubro logístico realizó ALOG Chile A.G. entre los días 6, 7 y 8 de junio, en el Hotel Plaza El Bosque Ebro; jornadas en las cuales se llevaron a cabo dinámicas interactivas a partir de las cuales, los invitados y el equipo ALOG analizaron los principales retos que sus organizaciones y el sistema logístico nacional enfrentan en la actualidad, al tiempo que compartieron tendencias y las iniciativas que guiarán su actuar de cara a 2023.
Entre las principales temáticas que se abordaron durante cada jornada destacaron la seguridad y la implementación de la ley de 40 horas, temas que – según los asistentes – son dos de los retos que las empresas del sistema logístico enfrentan en la actualidad y en las cuales están trabajando.
En esta línea, Cynthia Perisic, Gerente General de ALOG Chile indicó que “poder conocer las problemáticas y retos que enfrentan nuestros socios y, en general, las empresas del rubro logístico; es muy valioso para nuestra Asociación, ya que estas temáticas son las que guiarán el trabajo gremial que realizaremos de cara a 2023, con las autoridades y demás actores gremiales del país”.
Por su parte, Janshe Brunet Chang, Senior Sales Account Manager en Grupo Datco, patrocinador oficial del evento destacó “la proyección que se visualiza en el corto plazo, con el impacto de la tecnología en el negocio logístico”, al tiempo que agradeció la posibilidad que este tipo de eventos brinda para “entrar en contacto directo con los asociados de ALOG y la disponibilidad de ellos para compartir sus inquietudes y desafíos para lo que resta del año 2023”.
SEGURIDAD, LA GRAN PREOCUPACIÓN DEL SECTOR LOGÍSTICO
En el marco de las dinámicas de grupo que se realizaron durante las tres jornadas, la seguridad se impuso como la principal preocupación de los asistentes; ello debido al alto nivel de coordinación y violencia con las que estas bandas actúan. Al respecto, Cynthia Perisic informó que ALOG Chile está trabajando junto a las autoridades en el impulso de nuevas iniciativas que apuntan a la identificación oportuna de posibles eventos criminales a través
del uso de tecnologías biométricas, entre otras.
Consecutivamente, en torno a las iniciativas que las empresas del sector pondrán en marcha durante 2023, destacaron la implementación tecnológica para la mejora de procesos, seguridad y productividad, la digitalización como metas más próximas para diversas empresas y, en materia de distribución y última milla, la electromovilidad destaca como una de las materias de mayor interés.
40 HORAS Y LA PROFESIONALIZACIÓN DEL RECURSO HUMANO
Como se expuso, durante los desayunos ejecutivos, la implementación y efectos de la ley de 40 horas fue uno de los temas que cobró protagonismo durante las dinámicas interactivas; instancia en las cuales los ejecutivos del gremio logístico coincidieron en la importancia de la implementación paulatina de la normativa legal y de cómo afectará, por ejemplo, el diseño de los procesos operativos intralogísticos que se desarrollan, principalmente, en sistemas de turnos rotativos.
Al mismo tiempo, otra de las materias que se abordaron durante las dinámicas de grupo fue la importancia de contar con recurso humano calificado, temática en la cual destacaron los actuales servicios que ALOG ofrece a través de sus unidades ALOG Capacita y ALOG Certifica.
En esta línea, durante el evento Cynthia Perisic informó a todos los asociados que el Organismo Técnico de Capacitación, ALOG Capacita se posicionó como el primer OTEC del país acreditado para impartir capacitaciones obligatorias para el transporte y manipulación de Mercancías Peligrosas por vía aérea, bajo la nueva normativa IATA. Al mismo tiempo, la Gerente General agregó que, a fin de que las empresas conozcan mejor la nueva regulación IATA, ALOG Chile ha dispuesto un servicio de asesoría para la correcta implementación de la normativa; servicio que puede ser solicitado a través del correo contacto@www.alog.cl.
